Der Erfolg von Stripe ist kein Zufall. Dahinter steckt eine Hochleistungskultur, die eng mit einer Employee Experience auf Weltklasseniveau verwoben ist. Aber wie macht man EX zum zentralen Faktor von Geschäftsentscheidungen? 

Seien Sie dabei, wenn Stripes Leiter für People Research and Insights einen Blick hinter die Kulissen ihres Weges gewähren. Erfahren Sie, wie sie aus ihrem isolierten Listening-Programm, das nur in der Personalabteilung eine Rolle spielte, einen umfassenden, datengestützten Geschäftsmotor gemacht haben, der von Entwicklerproduktivität bis hin zu Leadership-Strategie umfassende Einblicke gewährt. Ringen Sie nicht mehr um Entscheidungen, sondern stellen Sie ein Programm auf die Beine, das für sich selbst spricht.

Dieses Webinar findet in Englisch statt, mit Untertiteln auf Deutsch. Um die deutschen Untertitel zu aktivieren, klicken Sie auf das Symbol „CC“ unten rechts im Video.

In diesem Webinar wird vermittelt, wie Stripe:

• + EX-Daten mit finanziellen Kennzahlen verknüpft hat
• + 95 % der Belegschaft zur Nutzung von Umfragedaten bewegt hat
• + jede Abteilung innerhalb einer Woche mit Erkenntnissen aus Umfragen versorgt hat und das mit einem Team von nur 2 Leuten