Las características distintivas de las empresas líderes: lo que diferencia a las organizaciones líderes

Todas las empresas de alto rendimiento tienen algo en común: se destacan tanto en su rendimiento financiero como en la experiencia del empleado. Este informe, basado en encuestas realizadas a 900 000 empleados de 47 organizaciones líderes, detalla lo que distingue a esas empresas del resto.

Los resultados son sorprendentes. Estas empresas tienen niveles de crecimiento de ingresos un 71 % mayores y 19 puntos más de confianza en el equipo directivo. Esto demuestra que tratar bien a los empleados y obtener buenos resultados financieros son estrategias inseparables.