定期的な従業員意識調査や、最新のAIツールの導入。組織を良くするための施策が、かえって現場の負担やマンネリを生んでいませんか？

• 「従業員意識調査を定期的に実施しているが、スコアが頭打ちでマンネリ化している」
• 「AIの導入を進めたいが、現場の従業員がどう受け止めているか分からず不安がある」
• 「環境変化に対応するための変革が必要だが、現場への具体的な落とし込み方が分からない」

世界と日本の最新データが示すのは、「何もしない組織に対して、従業員は失望していく」という厳しい現実です。本ウェビナーでは、クアルトリクスが実施した最新のEX（従業員体験）動向調査を基に、これからの組織づくりの方向性を40分に凝縮してお届けします。

【このような方におすすめです】

・人事、組織開発部門の責任者、担当者様：最新のグローバルおよび国内のEXトレンドを把握し、自社の施策に反映させたい方

・経営企画、DX推進部門の責任者、担当者様：AI導入や組織変革において、従業員のエンゲージメントを低下させないアプローチを学びたい方

・マネジメント、現場のリーダー層の皆様：定期調査の結果をスコア上昇だけでなく、実際の「職場の改善」につなげるステップを知りたい方

本オンデマンド動画では、これからのEX推進において避けて通れない「3つの最新テーマ」と「具体的な組織変革のヒント」をわかりやすく解説します。