BIPROGYグループは、社会課題の解決を通じて持続可能な社会の実現を目指し、デジタル技術を活用したサービスやソリューションを提供しています。

こうした事業の価値を生み出す原動力は「人財」です。当社では、社員一人ひとりが「志」を持ち、会社のPurposeと重ね合わせながら力を発揮できる組織づくりを目指しています。その取り組みの起点となっているのが、社員の声を可視化するエンゲージメントサーベイです。サーベイの分析からは、「戦略の浸透」や「キャリア上の目標達成」といったテーマが、当社にとって重要な課題として見えてきました。これらの課題に対し当社では、会社のPurposeを組織の中に浸透させる活動とともに、社員一人ひとりが自らの「志」を追求する取り組みを進めています。

本講演では、サーベイを起点に組織の課題をどのように捉え、人財戦略や具体的な取り組みへと展開してきたのか、「志」×「Purpose」の実践とこれからの挑戦についてお話しします。