Software de compromiso del empleado

La solución líder del mercado para transformar el compromiso del empleado

Céntrate en lo que realmente importa a tus empleados y ofréceles experiencias humanas inmejorables con el software holístico de compromiso de los empleados de Qualtrics. Al recopilar datos críticos de los empleados a partir de diseños de encuestas inmejorables y de escucha pasiva, las organizaciones pueden tomar decisiones informadas que aumenten la satisfacción, la retención y la productividad de los empleados.

Infografía que ilustra estadísticas clave y tendencias relacionadas con el compromiso del empleado, con colores vibrantes e iconos que representan diversos aspectos de la satisfacción de los empleados y la cultura en el lugar de trabajo

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La realidad actual

Empleados poco comprometidos

El 77 % de los empleados que afirman no tener oportunidades de crecer y desarrollarse están descomprometidos

Expectativas no satisfechas

El 66 % de los empleados que afirman no recibir apoyo para adaptarse a los cambios de la empresa afirma que su experiencia no cumple sus expectativas

Excluido

El 62 % de los empleados que afirman que los líderes no escuchan las opiniones manifiestan tener sentimientos negativos de inclusión

Qualtrics es el único proveedor que reúne todas las disciplinas de XM en una plataforma

  1. Empieza con una configuración guiada que incluye nuestro enfoque del compromiso respaldado por ciencia, que mide 5 KPI críticos: compromiso, inclusión, intención de quedarse, expectativas y bienestar, incluidos puntos de referencia globales y del sector para comparar tus resultados
  2. Crea paneles específicos por rol para equipos de RR. HH. y gerentes, que ofrezcan un centro dedicado a la información del equipo y recomendaciones de medidas personalizadas
  3. La IA interactiva simplifica los resultados de la experiencia del empleado en información tangible y genera resúmenes de opiniones confidenciales basados en IA a partir de opiniones de texto abierto
Encuesta de seguimiento a empleados

Descubre qué motiva a tu equipo

Obtén información estratégica de utilidad rápida y práctica sobre el sentimiento y los valores de los empleados, y evita la fatiga del encuestado. Las herramientas de la encuesta de seguimiento a empleados de Qualtrics fomentan la participación, impulsan la productividad y mejoran la retención, todo ello con análisis detallados y pasos claros.

  • Recoge la opinión de los empleados al instante para responder con mayor rapidez a las preocupaciones que surjan
  • Personaliza las preguntas y adapta las encuestas para mejorar el compromiso y obtener información más detallada sin fatiga
  • Profundiza en áreas clave como el bienestar y la diversidad sin tener que implementar programas separados, racionalizando las actividades
Resumen de las encuestas de pulso de los empleados y sus beneficios de opinión en el lugar de trabajo
Infografía que presenta estadísticas detalladas sobre el compromiso del empleado en la que se destacan datos segmentados relacionados con la satisfacción de los empleados, los mecanismos de opinión y las estrategias de retención con gráficos e iconos claros.
Escucha del empleado

Recoge opiniones exhaustivas y escucha la opinión de todos

Recoge opiniones de forma continua, realiza un seguimiento de los temas emergentes y capta la opinión a escala con un enfoque holístico del compromiso de los empleados. Con Qualtrics, podrás capturar, analizar y perfilar la experiencia del empleado de principio a fin, monitorizando el compromiso, el bienestar y la inclusión en cada etapa.

  • Identifica tendencias al instante que preocupan a los empleados para poder intervenir a tiempo
  • Mide el compromiso, el bienestar y la inclusión con paneles intuitivos que ofrecen información holística
  • Permite la recopilación continua de opiniones de los empleados de diversos equipos para garantizar que se escuche la opinión de todos

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Tendencias globales en la experiencia del empleado para 2025

35 000 empleados aseguran que, a pesar de la modernización y del potencial que presenta la IA, el trabajo es más duro y caótico que nunca. ¿Por qué motivo? Los empleados se están adaptando más rápido que las organizaciones. Ya sea intencional o no, los líderes no están priorizando lo que capacita a sus empleados, aparentemente poniendo las ganancias por encima de todo.

Un grupo de personas teniendo una charla informal y amistosa durante una reunión.
Análisis del compromiso de los empleados

Profundiza en la comprensión centrándote en los conocimientos más importantes

Detecta brechas en la experiencia que permitan ponerte en el lugar de tus empleados y averigua qué tienes que hacer para dar con el buen camino. Nuestros análisis en tiempo real te mantienen centrado en las áreas clave que necesitas mejorar, proporcionándote información estratégica de utilidad en la que los líderes pueden confiar para impulsar cambios eficaces a todos los niveles.

  • Detecta al instante las brechas de rendimiento a través de paneles intuitivos en tiempo real, que te permitirán tomar decisiones rápidamente
  • Convierte la opinión en recomendaciones específicas que estén alineadas con los objetivos de tu organización
  • Incluye datos del recorrido del empleado para entender los puntos débiles y mejorar la satisfacción general en todas las etapas
Una infografía que describe estrategias clave para mejorar el compromiso del empleado, con marcadores e iconos que resaltan las mejores prácticas, como la comunicación, el reconocimiento y el desarrollo profesional
Infografía que muestra información clave de los resultados de la investigación sobre la experiencia del empleado
Encuestas de investigación de colaboradores

Aprovecha el poder de la información de los empleados

Recoge y analiza comentarios de los empleados para conocer en profundidad sus experiencias y opiniones. Despliega encuestas personalizadas de cualquier tipo a empleados para obtener información valiosa, lo que permitirá a tus líderes tomar decisiones basadas en datos que tengan un impacto positivo en el compromiso y la retención de los empleados.

  • Personaliza las encuestas para adaptarlas a experiencias específicas de los empleados y a una participación concreta, lo que garantiza información relevante que impulse acciones significativas
  • Utiliza análisis avanzados para convertir la opinión del empleado en recomendaciones accionables y mejorar la rapidez de las respuestas a las necesidades de los empleados
  • Analiza al instante las opiniones confidenciales de los empleados para identificar tendencias, lo que permite a las organizaciones actuar de forma rápida y eficaz en función de la información obtenida de forma segura

Cómo impulsamos el crecimiento

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Nuestra encuesta de escucha permitió a los asociados decirnos qué funcionaba y qué no. También nos ayudó a evaluar el impacto que los eventos mundiales, como las órdenes de confinamiento, pruebas, etc., tenían en nuestros asociados e instalaciones.

Rodney McMullen
Chairman and CEO

500K

Empleados que opinan con regularidad

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Somos mucho más proactivos. Podemos utilizar los datos para tomar decisiones informadas sobre cualquier cosa, desde promociones hasta cómo implantamos programas de beneficios y ventajas.

Eric DiCenzo-Crotallo
Director of Talent, Learning, and Development

30 %

Aumento de la retención

Se integra perfectamente en los sistemas que ya utilizas

Actualiza tus estrategias con planes flexibles y escalables

Preguntas frecuentes sobre el compromiso de los empleados

¿Qué es el compromiso de los empleados?

¿Qué es un software de compromiso de los empleados?

¿Cuáles son los beneficios del software de compromiso de los empleados?

¿Cuáles son las principales características del software de compromiso de los empleados?

¿Cómo elijo la herramienta adecuada de cara al compromiso de los empleados?

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