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Phenomenal Benefits

Our benefits help you to find balance between work and life.
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Your Family Life

Time away to care for family is important, and sometimes happens within typical work hours. That's why we offer flexible hours and working schedules, as well as parental leave for new parents.
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Work life balance

Time away to care for family is important, and sometimes happens within typical work hours. That's why we offer flexible hours and working schedules, as well as parental leave for new parents.
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Your Rewards

Time away to care for family is important, and sometimes happens within typical work hours. That's why we offer flexible hours and working schedules, as well as parental leave for new parents.
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Your Rewards

Time away to care for family is important, and sometimes happens within typical work hours. That's why we offer flexible hours and working schedules, as well as parental leave for new parents.
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About us

Explore the stories behind our creative work place
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Work - Life balance

Life is more complicated than the simple binary of “work” and “life.” At company Life is more complicated than the simple binary of work...
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Work - Life balance

Life is more complicated than the simple binary of “work” and “life.” At company Life is more complicated than the simple binary of work...
A sense of mutual respect and mindfulness permeates our culture-in fact, it’s the key to our success.

Unique benefits to help you manage work and life
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Thrive in our inclusive culture

We are working together to have internal representation that matches the world around us, and inclusion that far exceeds it.
Our employee resource groups (we call them Q Groups) provide a safe space for community, connection and allyship.

クアルトリクスは、2002年に米国・ユタ州にて大学向けアンケートプラットフォームを開発・販売する会社として誕生しました。
現在では、XM (体験管理) ソリューションを提供する業界のリーディングカンパニーとして国内外で高く評価されており、
世界 25カ国・地域で事業を展開するグローバル企業に成長しています。
日本国内では、2018年の東京オフィス開設以来、着実な成長を続けています。

私たちの行動指針である「TACOS」： 透明性（Transparent）を持って、全力でコミットし（All In）、顧客第一主義（Customer Obsessed）、一つのチームで（One Team）、スピーディに創意工夫を持って（Scrappy）結果を出す 。
このDNAが、すべての挑戦の源泉です。クアルトリクス・ジャパンでは、日本市場での急速な成長を共に支える仲間を募集しています。

オープンで自由な雰囲気、成長のチャンスに溢れたクアルトリクスを、キャリアのステップアップにしてみませんか?​​​

東京から、体験を変革しよう
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丸の内、最高の眺めから
新丸ビル37階のオフィス。
晴れた日には丸の内の街並みから富士山まで一望できます。東京駅直結でアクセスも抜群です。 開放感あふれる眺めで、毎日の仕事を気持ち
よく始めましょう。
JapanKitchenImage
充実したカフェテリア
栄養満点なランチ、ドリンク、スナックなどを無償でご用意しています。
チームがいつでも元気に働け るよう環境を整えています。 
JapanMainOffice
仕事が捗る環境
オフィス内はどこに座っても
自由なフリーアドレスです。
静かに集中したい場面でも、チームとオープンにコラボレーションしたい場面でも、自分の働き方にフィットする場所が必ず見つかります。
JapanHangoutRoom
仕事も息抜きも、本気で
ちょっと気分転換したい時は 卓球台やダーツマシン、ビデ オゲーム、カードゲームなど でリフレッシュ！仲間と一緒 に気軽に楽しめるスペースを 用意しています。
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ワークライフバランスを支える充実の福利厚生
エクスペリエンス・ボーナス

年に一度支給されるエクスペリエンス・ボーナスは、自分の好きな
体験に使うことができます。旅行やコンサートのチケット、自宅の
リフォームなど、多くの社員が
活用しています。
休暇制度 


すべての社員に、四半期ごとに
5日間の有給休暇と、年間10日間の病気休暇が付与されます。さらに、学習や自己研鑽のために、年間
2日間のラーニングデーも利用できます。 
ウェルネス・ベネフィット

健康維持のための補助制度です。
ジムの会費やスパ、マッサージ、
トレーニング機器の購入、瞑想
アプリの利用など、心身のウェルビーイングを幅広くサポートします。
社員紹介ボーナス

入社候補者を紹介し、その方が
入社後30日を迎えると、紹介者にボーナスが支給されます。
キャリア成長サポート 

キャリアアップを目指している方
は、他部署の先輩から実践的な
アドバイスやコーチングを受ける
ことができ、多角的な視点での
キャリアアップが可能です。
企業型確定拠出年金

社員の資産形成を支援するため、毎月の基本給の5%（最大55,000円）を会社が拠出します。
メンタルヘルスサポート

24時間365日体制の相談窓口を
設けています。コーチングや、専門のセラピスト・精神科医による
オンラインカウンセリングを無料で利用できます。
コミュニティ＆部活動

ゴルフやバスケットボール、ウィンタースポーツなど、社員主導の
クラブ活動が盛んです。趣味を
通じて部署を超えた交流を深めることができます。
詳細はこちら

理想的な職場環境

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クアルトリクス合同会社はGreat Place to Work®︎ の「働きがいのある会社」に認定されました。

クアルトリクスは、世界共通の基準で「一流企業の証」とされるGPTW「働きがいのある会社」に認定されました。今回の評価では、充実した独自の福利厚生や、特別な出来事を全員で祝う温かな社風に加え、企業理念の浸透と多様な従業員が活躍する環境が特に高く認められました。世界30年のデータに基づいた厳格な調査により、働きやすさと働きがいの両立が証明されています。
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厚生労働省後援 日本の人事部「HRアワード2025」
プロフェッショナル部門（組織変革・開発）優秀賞 受賞

クアルトリクスは、厚生労働省が後援する国内最大級の人事表彰「HRアワード2025」において、応募355社の中からプロフェッショナル部門 優秀賞を受賞しました。受賞の決め手は、顧客と従業員の声を企業成長に直結させる「統合ソリューション」です。単なるデータの可視化に留まらず、最新テクノロジーと専門家の知見を融合させ、経営視点での改善を促す「組織づくりの循環システム」を構築。日本を代表する有力企業が名を連ねる中、次世代の人事戦略を支える革新的なアプローチが人事の専門家から高く評価されました。
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Hot jobs.
Interview tips.
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​​​​​​​as a Qualtrics Life Insider.
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多様性を尊重する文化の中で、自分らしく輝ける働き方を


私たちが目指すのは、多様な世界をそのまま体現し、さらに一歩進んだ「誰もが自分らしくいられる」組織です。
社員主体のグループ「Q Groups」では、横のつながりを大切にしながら、誰もが安心して本音で語り、支え合える温かなコミュニティを築いています。
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LGBTQIA+コミュニティに属する方や、それを支援・応援する人のためのグループ
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女性の社会進出・リーダーシップと、それを支援・応援
する人のためのグループ
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より健康的な地球環境を大切にする人のためのグループ
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障がいのある方や、それを
支援・応援する人のための
グループ
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人種的・民族的マイノリティの方や、それを支援・応援
する人のためのグループ
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